· Encouragement à la création de PME

Une table ronde dédiée aux techniques de recherche d’emploi a été organisée samedi
dernier à Oujda par le programme Femmes en Technologie au Maroc (Women in
Technology-WIT) en partenariat avec l’Association des gestionnaires et
formateurs des ressources humaines (AGEF Oriental). L’association Enfance et
Solidarité de Jerada, l’association Al Amal pour le développement de la femme
rurale de Guenfouda ainsi que les bénéficiaires du programme WIT des trois
régions de l’Oriental  étaient également au rendez-vous. Au menu, «les
techniques et outils de recherche d’emploi», «l’apport des TI dans
l’épanouissement professionnel de la  femme marocaine» et «le travail à
domicile».
L’objectif de cette table ronde, qui s’inscrit dans le cadre du développement
du réseau professionnel des bénéficiaires du programme WIT, est d’assurer une
meilleure insertion des femmes lauréates de ce programme dans le marché du
travail, explique Widad El Hanafi, directrice du programme WIT Maroc.
Il s’agit d’abord d’expliquer aux participantes les opportunités que leur
offrent les technologies de l’information en matière de recherche d’emploi.
Aussi, les bénéficiaires tirent profit de cette table ronde en apprenant à
élaborer leurs CV et leurs lettres de motivations, en préparant leurs
entretiens d’embauche et enfin en s’initiant aux techniques de recherche d’emploi
par Internet. L’occasion est également de leur faire découvrir les différentes
possibilités innovantes qui existent, grâce aux TI, en matière de travail à
domicile, notamment les activités génératrices de revenus. La démarche
poursuivie est de constituer des clubs d’emplois de dix à douze participantes
afin de les mettre en relation avec les entreprises et de les accompagner
jusqu’à l’insertion, rapporte Fatima Msirdi, présidente de l’Agef Oriental.
Cette rencontre ne reste qu’un petit champ d’action de ce large programme qui
commence d’ores et déjà à porter ses fruits. En effet, 136 femmes ont bénéficié
de packs de formation du programme WIT dans la région de l’Oriental (Oujda: 119
bénéficiaires, Jerada: 13, Guenfouda: 4), portant le nombre total de bénéficiaires
au Maroc à plus de 300 au titre de l’année 2008/09.
Un autre module sur l’entrepreneuriat est également prévu pour ce mois et il
vise à encourager les participantes à créer leurs petites entreprises et à les
gérer d’une manière informatisée, affirme El Hanafi. Outre le renforcement des
capacités des femmes en TI, le programme WIT vise le développement
professionnel et encourage la mise en réseau professionnel des bénéficiaires
des formations WIT. Au Maroc, ce programme ne se limite pas uniquement à
l’Oriental, mais s’étend aussi au centre et au Sud à travers des partenariats
avec les acteurs du développement local. Et pour élargir la duplication de ses
formations au profit des femmes, ce programme compte s’installer dans d’autres
villes comme Casablanca et Mohammédia.
La durabilité et le développement de ce programme dans d’autres régions du
Royaume sont tributaires de la synergie des efforts de tous les acteurs de
développement, explique la directrice de WIT Maroc.

WIT

Women In Technology  est un programme de coopération internationale
initié  par l’Initiative de partenariat au Moyen-Orient (MEPI) du
département d’Etat des Etats-Unis et administré par l’Institut international
pour l’éducation (IIE), en partenariat avec Microsoft. Au Maroc, le programme
WIT vient pour soutenir les efforts déployés en matière de renforcement du rôle
des femmes dans la société d’une part et, d’autre part, de favoriser
l’émergence des femmes qualifiées en TI pour leur offrir de nouvelles perspectives
et opportunités de carrière.