Home»National»امتحانات الكفاءة المهنية بوزارة الداخلية

امتحانات الكفاءة المهنية بوزارة الداخلية

0
Shares
PinterestGoogle+

بعد ثلاث سنوات من الانتظار قامت وزارة الداخلية بتنظيم امتحانات الكفاءة المهنية بالنسبة لموظفي العمالات والاقاليم والجهات من السلم 1 الى السلم 10 برسم سنوات 2006 و2007 و2008 بعد تنفيذ القوانين المعمول بها منذ 2005 بمختلف وزارات هذا البلد والبنسبة لكافة الموظفين باستثناء الموظفين الذين تسيرهم أم الوزارات وهم على التوالي :
موظفي وزارة الداخلية الميزانية العامة
موظفي المجالس الجهوية الميزانية الجهوية
موظفي العمالات والأقاليم ميزانية إقليمية
موظفي الجماعات الحضرية والقروية ابتداءا من السلم 10 فما فوق ميزانيات جماعية
بعد هذا التأخر والذي يتحمله وزير الداخلية شكيب بنموسى والذي صرح انه سيجعل سنة 2009 سنة موظفي الجماعات المحلية يأتي تدبير هذه الامتحانات بطريقة خاصة فبد الامتحانات الكتابية في كل من وجدة والرباط والدار البيضاء ومراكش كانت الامتحانات الشفوية بالرباط بمدرسة البستنة التابعة للوزارة فاجءنا المسؤولون ان الاقدمية ستحتسب انطلاقا من تاريخ اجراء الامتحانات يعني يوليوز 2009 بغظ النظر عن السنة التي يجرى برسمها هذا الامتحان 2006 او 2007 او 2008
لذلك يتساءل هؤلاء الموظفين عن الجدوى من اجراء هذه الامتحانات ومن هذه المشقة والتجرجير الذي تكبده الموظفين خاصة اصحاب السلاليم الدنيا من 1 الى 8 من مختلف العمالات من لكويرة الى طنجة ومن وجدة الى فجيج فتحية الى كل هؤلاء الموظفين وندعوهم عبر هذا المنبر الحر الى الوقوف ضد هذه السياسات اللاعادلة سياسة العقاب الجماعي ضد فئة من الموظفين همها خدمة مصالح وزارة الداخلية في العمالات والاقاليم من تنظيم الانتخابات والوصاية على الجماعات وتدبير مشاريع المبادرة الوطنية للتنمية البشرية وبدون اية التفاتة من وزارتهم الام بل تتركهم يتكبدون مصيرهم بعيدا عن اي اهتمام وبدون اي تعويضات ففي الوقت الذي تعمم فيه وزارة الداخلية تعويضات جزافية خاصة بومظفي الادارات المركزية على الاقل 1000 درهم شهريا وتضع رهن اشارتهم مقصفا ذا خدمة هامة وتدعمه ب50 في المائة من مصاريفهم تقابلنا نحن موظفي العمالات والاقاليم بالتجاهل وسياسة النعامة فلا تعويظات الا تلك التعويضات السنوية الهزيلة والتي تصرف حسب ميزاج السيد عامل صاحب الجلالة ووفق ترتيبات القرب من العامل ولا تتجاوز 1000 درهم في السنة بل الادهى من ذلك ان صرف التعويضات الخاصة بالانتخابات يحدد في اقصى مبلغ في 1000 درهم في حين ان ادنى تعويض في وزارة الداخلية لا يقل عن 10000 درهم
فالى متى نصبر نحن موظفي العمالات…………

MédiocreMoyenBienTrès bienExcellent
Loading...

2 Comments

  1. provincial
    28/07/2009 at 17:09

    ce que vous devez savoir comme il a dit l ancien ministre de l interieur monsieur driss el bassri l or de son passation de consigne a monsieur midaoui que le ministére de l interieure est une femme de ménage.

  2. محمد الدغوغي
    18/10/2011 at 23:08

    اجتزت امنحان الكفاءة المهنية للمرة الثالثة ولم اوفق ودلك بدون مبرر . ليس مشكل النقط لاني اعمل بتفاني ونقطي دائما تفوف 19/20 ولا مشكل الامنحان لاني منخصص في مواضيع الامنحانات بحكم اني مجاز في القانون العام باللغتين الفرنسية والعربية ولدي دراسات وابعات في جل المواضيع الادارية ولا اعرف السبب . ادا كان الامنحان فاطلب اعادة تصحيح الامتحانات كلها من طرف متخصصين في الميدانوادا كان هناك معايير اخرى في اختيار الناجحين فانا لا اعلمها . فحالتي هده توضح بجلاء انه ليس هناك امنحانات بل تفاهات وتمثيل. فمند توظيفي سنة 1991 كمحرر السلم 8 لم تسوى وضعيتي الادارية للسلم العاشر حسب الشهادة الجامعية الا في سنة 2001 . دون اخد بعين الاعتبار تاريح الحصول على الشهادة اي شنة 1993. وتم احتساب الاقدمية في السلم العاشر ابتداء من سنة 2001.. ادا الا يعتير هدا حيفا وتجاوز بحقوفي موظف افنى عمره في خدمة الادارة. اي اهتمام هدا بوضعية الموظف . ولا يسعني ان اقول سوى كلمة واحدة افسر بها ما يجري هي التبوردة والخيل واقفة
    ومن الله واليه الصبر باعباد الله . .

Commenter l'article

Votre adresse e-mail ne sera pas publiée. Les champs obligatoires sont indiqués avec *